新湖南客户端5月15日讯（通讯员 周小红）今年以来，东安县人社局通过加快平台载体建设、服务保障企业用工、帮扶重点群体就业等举措，全力打好就业“组合拳”。
一季度，累计举办线上线下招聘会43场，为30多家企业推介用工岗位3500余次，推进企业用工2000多人次，新增城镇就业2276人，招引青年大学生600多人。
东安县人社局高度重视企业服务和人才帮扶工作，以企业满意和群众满意为第一标准，不断建强用好人力资源服务产业、就业驿站、零工市场等服务阵地，持续推进公共就业服务体系建设；并深入开展组团式“企业大走访”活动，成立7个服务小分队走访结对企业，认真贯彻落实失业保险稳岗返还、社保补贴、培训补贴等政策，高效兑现各类政策补贴。同时持续推进创业陪跑行动，为创业者提供全生命周期服务。
“作为一个在东安投资的商人,我觉得人社局搭建了一个很好的招聘平台，精准解决了人才问题，我们看在眼里、记在心里。”在东安投资的企业负责人表示。
目前，已与120家企业达成合作，可为群众提供岗位4200多个。
此外，不断构建精准就业服务体系，以三个“聚焦”为抓手，精准青年发展、农民保障和劳务协作，一季度以来，先后2次组织专员赴长沙进行校园专场招聘，初步达成就业意向200余人，深入实施“家门口就业创业”专项行动，通过搭建就业平台，与周边各县建立劳务协作关系，促进供需双方有效对接，打造“家门口”精准就业帮扶体系。
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来源：东安县融媒体中心
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